2017河南省直遴选职位表(2017年河南省直机关遴选公务员175名公告)

今天,2017年河南省公务员遴选公告已经发布。根据工作需要和人员编制、职位空缺情况,今年省直26个机关(单位)计划公开遴选公务员175名。从招聘计划上可以看出,与前两年相比,今年计划遴选的招聘部门(单位)与前两年相比有所下降,并且从计划遴选的人数上,也是骤减。
  以下是近三年河南省直机关计划遴选的部门(单位)数量对比以及计划遴选的人数对比。

  (图1:近三年计划遴选的部门(单位)数量对比)

  (图2:近三年计划遴选人数对比)

  一、考务考情分析
  1、报名方式以及时间:在报名的方式上,与前两年并没有太大不同,仍然采取报考人员个人意愿与组织推荐相结合的方式报名。
  报名时间为2017年8月21日9:00至8月25日18:00,希望广大考生注意不要错过报名时间。
  2、资格审查:各遴选机关(单位)应及时对报名申请和相关报考信息进行网上初审的时间由原来的36小时延长到了48小时。同样,报考人员也应在36小时内再次登录原报名网站,查询是否通过资格初审。确认通过资格初审后,使用A4纸下载打印《河南省省直机关2016年公开遴选公务员报名推荐表》,以备确认面试资格时使用。
  二、时间节点要注意
  除了报名时间需要注意外,还有其他的一些时间节点也同样需要注意。
  1、费用缴纳:通过报考资格初审的人员,须于8月27日18:00前,登录原报名网站缴纳笔试考务费(每人30元)。报考人员需自备银联卡,开通网上银行功能并存入足够缴费的资金。未按要求缴费的,视为自动放弃。
  2、打印准考证时间:打印准考证。已确认缴费的报考人员,于9月6日9:00至9月9日9:30登录原报名网站,自行下载打印准考证(A4纸)。
  3、考试时间:
  笔试时间为9月9日9:00—11:30,笔试地点见准考证。
  面试于11月上旬,由省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局统一组织,各遴选机关(单位)具体实施。
  三、考试科目以及成绩计算方式
  主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试满分为100分。遴选机关(单位)根据职位需要,确需进行相应专业测试的,应在遴选职位中予以明确。
  考试总成绩。考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。
  进行专业测试的,考试总成绩=笔试成绩+面试成绩×70%+专业测试成绩×30%。
  与前两年最大的不同就是此次对于考试的总成绩来说,面试成绩的比例有所降低,但专业测试的成绩比例有所提高,因此考生在备考的时候,应在专业方面上有所侧重。
  四、其他相关注意事项
  1、重要时间节点再次提醒

报名时间2017年8月21日9:00至8月25日18:00,费用缴纳8月27日18:00前打印准考证于9月6日9:00至9月9日9:30笔试时间9月9日9:00—11:30面试时间11月上旬

  2、报名照片尺寸要求:上传照片时,必须使用本系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理。要求原照片必须为单色(红、蓝或白色)背景,正面免冠近期1寸或2寸证件照,jpg或jpeg格式,字节大于30kb,宽高像素大于220×300,照片清晰,禁止缩放后使用。上传的照片由系统自动审核。
  3、报名序号要牢记:报名申请被接受后,将向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据。
  4、确认通过资格初审后,自行下载打印《河南省省直机关2017年公开遴选公务员报名推荐表》(A4纸,见附件2)一式2份,以备确认面试资格时使用。

公告原文:

【导读】2017年河南省直机关遴选公务员175名,报名时间:8月21日至8月25日,笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质,笔试时间为9月9日。

  为全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,根据中央组织部、人力资源社会保障部《关于印发〈公务员公开遴选办法(试行)〉的通知》和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局《关于印发〈关于党政机关公开遴选公务员工作的意见〉的通知》有关规定,省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局决定开展省直机关2017年公开遴选主任科员以下职务公务员工作。

  一、公开遴选计划

  根据工作需要和人员编制、职位空缺情况,今年省直26个机关(单位)计划公开遴选公务员175名(公开遴选计划见附件1)。

  二、报考范围和资格条件

  (一)报考范围和对象

  我省省辖市、县(市、区)和乡(镇、街道办事处)机关(含参照公务员法管理单位)中,在编在岗、担任正科级以下职务的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员,下同)。

  省直机关设在省辖市以下的单位(包括垂直管理单位和派出机构等),符合上述条件的也可报考。

  (二)报考人员资格条件

  1、政治、业务素质良好,品行端正,实绩突出,群众公认。

  2、具有2年以上公务员工作经历,年度考核等次均为称职以上。

  由下级机关(单位)转任到本机关(单位)的,须在本机关(单位)工作2年以上。

  3、具有公开遴选职位要求的能力水平和任职经历。

  4、大学本科以上文化程度。

  5、身体健康。

  6、已进行公务员登记备案。

  7、符合法律、法规规定和公开遴选职位要求的其他资格条件。

  有下列情形之一的,不得报考:涉嫌违纪违法,正在接受有关的专门机关审查,尚未作出结论的;受处分期间或未满影响期限的;未满规定的最低服务年限或对转任有其他限制性规定的;尚在新录用公务员试用期的;不诚信报考或在参加公开遴选过程中有不诚信和违纪违规行为的;法律、法规规定的其他情形。

  报考人员不得报考转任后即构成回避关系的职位。

  有关报考资格条件的时间计算,截止到2017年8月14日。

  三、公开遴选方式和程序

  按照能力素质与职位要求相适应的原则,公开遴选公务员采取考试与考察相结合的方式。主要有以下工作程序:

  (一)发布公告

  省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局在河南省人力资源和社会保障厅网站(http://www.ha.hrss.gov.cn)、河南省公务员局网站(http://www.hngwy.gov.cn)、河南人事考试网(http://www.hnrsks.gov.cn),统一发布公开遴选公告。这次公开遴选工作的其他相关事宜,均通过以上网站发布。

  (二)报名和资格审查

  1、网络报名。采取报考人员个人意愿与组织推荐相结合的方式报名。报考人员于2017年8月21日9:00至8月25日18:00,登录河南人事考试网(http//www.hnrsks.gov.cn),点击“公务员考试”、“网上报名”进入网络报名系统,按照要求提交报名申请并上传本人近期免冠正面证件电子照片。上传照片时,必须使用本系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理。要求原照片必须为单色(红、蓝或白色)背景,正面免冠近期1寸或2寸证件照,jpg或jpeg格式,字节大于30kb,宽高像素大于220×300,照片清晰,禁止缩放后使用。上传的照片由系统自动审核。逾期不再受理报名事宜。

  报名申请被接受后,将向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据。

  2、资格审查。各遴选机关(单位)应及时对报名申请和相关报考信息进行网上初审,并在48小时内提出初审意见。对符合报考资格条件的,不得拒绝报名;对不符合报考资格条件而未通过资格审查的,向报名人员反馈理由;对填报资料不全的,注明缺少的内容,并退回报考人员按要求及时补填;对上传照片不符合要求的,要求报考人员重新上传。通过报考资格初审的人员,不得再报考其他职位;未进行报考申请审查或未通过资格初审的,可改报其他职位。对通过报考资格初审的人员,各遴选机关(单位)应留存其报名信息,以备面试确认时比对核查。

  3、报名确认和网上缴费。报考人员提交报考信息和上传照片后,应在48小时内再次登录原报名网站,查询是否通过了资格初审。确认通过资格初审后,自行下载打印《河南省省直机关2017年公开遴选公务员报名推荐表》(A4纸,见附件2)一式2份,以备确认面试资格时使用。

  通过报考资格初审的人员,须于8月27日18:00前,登录原报名网站缴纳笔试考务费(每人30元)。报考人员需自备银联卡,开通网上银行功能并存入足够缴费的资金。未按要求缴费的,视为自动放弃。

  4、打印准考证。已确认缴费的报考人员,于9月6日9:00至9月9日9:30登录原报名网站,自行下载打印准考证(A4纸)。

  5、开考比例与改报职位。各遴选职位的报考人数与拟遴选人数的比例应不低于5:1。达不到规定比例要求的,相应核减该职位的遴选人数或取消职位,并由遴选机关(单位)及时通知相关报考人员。报考人员应在48小时内申请改报符合相应条件的其他职位。未申请改报的视为自动放弃,退还缴纳的笔试考务费。

  6、报名期间,各遴选机关(单位)要公布咨询电话,安排专人值班,接受报考人员咨询。

  (三)笔试、面试与专业测试

  1、笔试。笔试由省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局统一组织,主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试满分为100分。笔试时间为9月9日9:00—11:30,笔试地点见准考证。

  具体考务工作由省人事考试中心负责。

  笔试结束后,由省公务员主管部门根据考试情况,确定是否划定笔试最低控制分数线。

  2、面试。面试于11月上旬,由省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局统一组织,各遴选机关(单位)具体实施。根据笔试成绩,按照面试人数与遴选职位人数3:1的比例,从高分到低分确定参加面试的人员。面试采取结构化面试、无领导小组讨论等方式进行,主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。面试满分为100分。遴选机关(单位)应认真制定面试工作方案,并在组织实施面试前10日内分别报送省委组织部、省人力资源社会保障厅和省公务员局审核。

  遴选机关(单位)应组织参加面试的人员持本人有效身份证、学历学位证书、公务员登记备案表(复印件)、报名推荐表(由具有管理权限的单位签署同意报考意见并加盖公章)、准考证以及报考职位要求的其他材料,进行面试资格确认。遴选机关(单位)根据留存的报名信息,对参加面试资格确认的人员进行比对核查和资格复审。

  实际参加面试的人员不能形成竞争的,应试人员的面试成绩须达到其所在面试考官组使用同一面试题本全部应试人员的面试平均分。

  3、专业测试。遴选机关(单位)根据职位需要,确需进行相应专业测试的,应在遴选职位中予以明确。专业测试试题的命题、制卷、考务组织、评分等,按照省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局《关于印发〈河南省公务员录用考试管理规则(试行)〉的通知》等有关规定执行。

  专业测试满分为100分。进行专业测试的,须制定相应的工作方案,报送省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局审核同意后组织实施。

  4、考试总成绩。考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。

  进行专业测试的,考试总成绩=笔试成绩+面试成绩×70%+专业测试成绩×30%。

  笔试成绩、面试成绩、专业测试成绩和考试总成绩,均计算到小数点以后两位数。

(四)体检与考察

  参加体检人员和考察对象名单,根据考试总成绩由高到低的顺序,按照考选人数的一定比例确定。

  1、体检。遴选机关(单位)根据工作需要和单位实际,确定是否组织体检。进行体检的,可参照公务员录用体检通用标准或特殊标准等规定执行。

  2、考察。公开遴选采取差额考察的办法。各遴选机关(单位)应派出2名以上工作人员组成考察组,对考察对象进行全面考察。主要考察报考人员的政治品质、道德品行、能力素质、现实表现、工作实绩、廉洁自律情况,以及政治业务素质与遴选职位的适应程度、转任后是否构成回避关系等;认真甄别“三龄两历一身份”,查阅报考人员人事档案及相关资料;进一步验证核实报考人员是否符合报考资格条件,确认其提交的报考信息和材料是否真实、完整、准确。体检和考察工作,应在面试结束后的1个月内完成。考察工作结束后,应如实写出考察报告。

  (五)公示与转任手续办理

  1、遴选机关(单位)根据实地考察情况和职位要求,集体讨论决定拟遴选人员并予以公示,公示期为7天。

  2、对公示期间反映的问题,要认真调查核实,及时妥善处理。公示期间没有问题或反映的问题不影响任用的,按照职责分工、管理权限和有关规定,报送省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局审核,办理公务员转任审批手续。

  应试人员自愿放弃遴选资格的,须在考察结束后3个工作日内提出;之后放弃资格的,将记入公务员考试诚信档案。

  各遴选机关(单位)在申报办理公务员转任审批手续前,须向省委组织部、省人力资源社会保障厅和省公务员局书面报送本次公开遴选公务员工作情况。

  四、公开遴选工作纪律

  坚持公开、公平、公正,严格规范操作,自觉接受监督。对违纪违法行为,予以严肃处理和责任追究。要认真执行回避制度,工作人员与报考人员有公务员法第六十八条、第七十条所列情形的,应当回避。严格落实报考资格认定和审查工作责任制,将报考资格审查工作贯穿公开遴选工作全过程,发现有隐瞒实情、弄虚作假、严重舞弊、造成不良影响等情况的,取消报考人员的遴选资格,列入不诚信和公务员考试违纪违规行为人员名单,已办理转任手续的立即予以纠正或宣布无效,并依纪依法追究有关人员的责任。

  中共河南省委组织部河南省人力资源和社会保障厅河南省公务员局

  2017年8月14日

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目录

第一部分前言8

第二部分遴选高分秘籍10

一、状元谈:我对遴选的几点感悟★★★★★10

二、遴选高分秘籍1

2

(一)写材料怎样积累资料★★★★1

2

(三)考试中如何快速破解阅读★★★14

(四)磨刀不误砍柴工—笔试攻略篇★★★14

(五)从考官阅卷心理谈遴选笔试临场答题技巧和应试策略★★★★★18

三、答题技巧精讲27

(一)部分省份遴选笔试题分析★★★27

(二)简答题、论述题答题方法论★★★31

(三)案例分析题答题方法论★★★★3

2

(四)写作题答题方法论★★★★★34

(五)对策题答题方法论★★★★36

(六)辨析题答题方法论★★39

第三部分应用公文写作4

2

一、党政机关公文处理工作条例★★★4

2

二、公文病文解析大全★★★★★47

三、法定公文写作技巧及范例★★★★5

2

(一)决议53

(二)决定53

(三)命令55

(四)公报56

(五)公告56

(六)通告57

(七)意见59

(八)通知65

(九)通报75

(十)报告76

(十一)请示89

(十二)批复89

(十三)议案90

(十四)函90

(十五)纪要91

四、常考公文写作技巧及范例★★★★9

2

(一)公文写作技巧★★★★★9

2

1、如何写出耳目一新的讲话稿9

2

2、如何提升提炼公文标题的能力94

3、绝妙公文标题,文秘写作借鉴99

4、公文写作的构思、谋篇、行文起草及修改方法10

2

(二)经典公文写作必背篇★★★★105

1、习近平在香港特别行政区政府欢迎晚宴上的致辞(20周年“三个相信”)105

2、市长在全市文化旅游产业发展暨生态文明小康村建设推进会上的讲话107

3、市主要领导在全市依法治市工作推进会上的讲话11

2

4、致全县人民的一封公开信(共创国家卫生县城)118

5、习近平上海合作组织成员国元首理事会第十七次会议上的讲话119

6、中共中央关于追授廖俊波同志“全国优秀共产党员”称号的决定121

7、市委书记离任讲话1

22

8、市委书记在全市安全生产工作会议上的讲话125

9、评选表彰道德模范的通知127

10、习近平致中国农业科学院建院60周年的贺信:农业现代化关键在科技进步和创新128

11、习近平致全国台湾同胞投资企业联谊会成立10周年的贺信129

12、市委书记在全市安全稳定风险隐患大排查大整治工作推进会上的讲话129

13、市委市政府致全市人民的感谢信13

2

14、习近平致中国社会科学院建院40周年的贺信133

15、习近平在“一带一路”国际合作高峰论坛圆桌峰会上的开幕辞(2017.5.15)133

16、习近平在在“一带一路”国际合作高峰论坛圆桌峰会上的闭幕辞(2017.5.15)135

17、习近平在“一带一路”国际合作高峰论坛欢迎宴会上的祝酒辞(2017.5.14)137

18、习近平在“一带一路”国际合作高峰论坛开幕式上的演讲(2017.5.14)138

19、省委书记在学习廖俊波同志先进事迹座谈会上的讲话144

20、关于组织开展学习廖俊波同志先进事迹的活动方案148

21、区委书记在全区创卫工作推进会上的讲话149

22、市委书记在全市创建全国文明城市工作冲刺动员大会上的讲话151

23、XX县扶贫脱贫工作调查报告范文155

24、县委常委2017年治污降霾暨环境综合整治工作会议讲话稿158

25、李克强2017年在全国深化“放管服”改革会议上的讲话160

26、以习近平同志为核心的党中央着力推进全面深化改革落实工作纪实169

27、李克强在国务院第五次廉政工作会议上的讲话(全文)174

第四部分热点深度解析183

一、2017两会政府工作报告考点预测★★★183

(一)双创183

(二)分享经济183

(三)供给侧改革184

(四)法治建设184

(五)改善民生185

(六)公共文化服务185

(七)环境保护与治理186

(八)新型城镇化186

二、2017两会热词解读★★★★187

(一)节用裕民,政府要过紧日子187

(二)为群众办事:咬定青山不放松189

(三)大众创业、万众创新191

(四)供给侧改革,既做减法也做加法193

(五)让房子发挥其居住属性195

(六)数字经济197

(七)网络提速降费200

(八)科研激励20

2

(九)加快结构调整,敢于啃“硬骨头”204

(十)人工智能206

(十一)城市既有“面子”、更有“里子”208

(十二)打好蓝天保卫战211

三、政治热点深度解析★★★★213

(一)打造“脱贫景点”需遏制213

(二)政务网站被“差评”该如何“后勇”214

(三)干部要从“会场”走向“现场”215

(四)高高在上的意见箱要接地气216

(五)由《人民的名义》看腐败斗争218

(六)公车标识化219

(七)共享单车之盛堪比“百团大战”219

(八)基层腐败220

(九)缩减三公节用裕民

222

(十)杜绝官微神回复223

(十一)狠刹脸热心冷的“新衙门作风”224

(十二)“官员失信”损害社会诚信226

四、经济热点深度解析★★★★227

(一)《新华字典》APP应开出亲民价格227

(二)振兴传统工艺228

(三)银行回归校园借贷23

2

(四)共享单车与城市发展23

2

(五)中国经济要重视品牌建设233

(六)文物保护需要多方参与多元投资236

(七)大数据安全237

(八)从C919上天看中国智造239

(九)加速打破信用信息孤岛240

(十)产品质量与工匠精神240

(十一)安全生产243

五、社会热点深度解析★★★★246

(一)为好心好报提供法律支持246

(二)社会办医有“为”又有“序”247

(三)重拳出击保障校园安全249

(四)校园贷背后的是是非非250

(五)老龄化与养老问题251

六、生态热点深度解析★★★★★254

(一)切断“洋垃圾”通道254

(二)建设智慧城市255

(三)治理大城市病256

(四)邻避效应259

(五)遏制异地倾倒垃圾环境违法需要“零容忍”261

(六)改善农村人居环境建设美丽乡村26

2

第五部分遴选必背文章265

一、2017年河南省政府工作报告★★★★265

二、人民日报社论文章★★★★278

(一)不忘初心逐梦前行——元旦献词278

(二)深入推进农业供给侧结构性改革280

(三)为中国特色社会主义伟大事业凝心聚力281

(四)书写社会主义民主政治新篇章28

2

(五)民主激发活力团结共谱新篇283

(六)以奋斗成就使命用实干托起梦想285

(七)光荣属于每一个劳动者286

(八)唱响新时代的青春之歌287

三、人民时评文章★★★★★289

(一)让基层医疗脉络更通畅289

(二)提升食品安全的“整体水位”290

(三)农村土地整合是个潜力股291

(四)“等风来”不如真督实干29

2

(五)以文化创新解救“山寨”294

(六)让巡视回马枪杀出监督韧劲295

(七)把优秀人才吸引到制造业来296

(八)以“精准灌溉”确保教育公平297

(九)以司法公正赢取人民信赖298

(十)知识共享,要智慧不要狡诈300

(十一)堵住制度漏洞才有公共安全301

(十二)分类,垃圾才能真正产生价值30

2

(十三)法治的美德在于分寸感303

(十四)人工智能,新起点上再发力304

(十五)环境治理要有“两个互动”306

(十六)旅游升级需要“全域”发力307

(十七)让安全意识覆盖每一寸土地308

(十八)从上游发力,保护个人信息309

(十九)涵养文明,我们不能当看客310

(二十)网络安全应杜绝“想不到”31

2

(二十一)用有责任的普法提升守法自觉313

(二十二)让社会正气生生不息314

(二十三)把社会共治的潜力释放出来315

(二十四)社会办医需要更开放的心态317

(二十五)打造“中国智造”新名片318

(二十六)寻找传统文化的“打开方式”319

(二十七)向“洗稿式原创”说不320

(二十八)老宅被拆,何以如此重罚3

22

(二十九)从“复兴号”启程看弯道超车323

四、人民日报评论员文章324

(一)把握规律,巩固全面从严治党成果324

(二)保持定力,步步深入推进管党治党326

(三)标本兼治,书写反腐倡廉优异答卷327

(四)党必须发扬自我革命精神328

(五)领导干部必须严格自律329

(六)书写党的新闻舆论工作新篇章330

(七)走好协同发展的新路33

2

(八)精准发力打好脱贫攻坚战333

(九)把“放管服”改革推向纵深334

(十)办好建设雄安新区这件大事335

(十一)用好安全生产巡查这个抓手336

(十二)让互联网更好造福国家和人民337

(十三)网络时代重温读书的价值338

(十四)为科技创新的强劲势头点赞339

(十五)当好建设世界科技强国的排头兵341

(十六)保质量安全就是保民生34

2

(十七)努力开创城乡社区治理新局面343

(十八)建设高素质的产业工人队伍344

(十九)标注中国制造新高度345

第六部分时事政治热点★★★348

一、2017年1月时事政治热点348

二、2017年2月时事政治热点354

三、2017年3月时事政治热点361

四、2017年4月时事政治热点368

五、2017年5月时事政治热点376

六、2017年6月时事政治热点38

2

第七部分必考热点预测★★★★★389

一、共享单车★★★★389

二、政务上网工程★★★391

三、杭州治堵有“智慧”★★★395

四、诚信社会信用体系建设★★★★399

五、“邻避效应”★★★★★404

六、互联网时代加强个人信息安全保护★★★★★417

七、食品安全★★★★★420

第八部分河南省公务员遴选历年真题及解析426

一、2013年河南省直机关遴选公务员笔试真题及部分答案解析426

二、2015年河南省直机关遴选公务员笔试真题及答案深度解析430

三、2016年河南省直机关遴选公务员笔试真题及答案深度解析437

四、2016年河南省省委组织部遴选笔试真题及答案深度解析443

五、2016年河南省委组织部遴选调研笔试真题及答案深度解析450

六、2016年河南省郑州市直机关遴选笔试真题及答案深度解析453

七、2016年河南省南阳市政府办遴选笔试真题及答案深度解析460

八、2016年河南省周口市直机关遴选笔试真题及答案深度解析467

九、2016年河南省开封市直机关遴选笔试真题及答案深度解析47

2

十、2017年河南省郑州市直机关遴选笔试真题及答案深度解析477

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